Derechos y Deberes
La Ley reguladora del Voluntariado, que sigue la FMP, recoge un conjunto de derechos y deberes que es importante que se conozcan antes de iniciar la colaboración como voluntaria/o., con ciertos matices de nuestra organización.
Son derechos de las personas voluntarias:
- Recibir la orientación, apoyo e información sobre la FMP y la formación en genero, necesarios para el ejercicio de su actividad.
- Ser tratadas sin discriminación, respetando su libertad, dignidad, intimidad y creencias.
- Participar activamente en la Federación de acuerdo con sus estatutos, colaborando en la planificación, diseño, ejecución y evaluación de los programas o acciones en las que colaboren.
- Estar aseguradas por los riesgos que puedan derivarse del ejercicio de la actividad voluntaria.
- Disponer de una acreditación identificativa de su condición de voluntarias/os.
- Realizar sus actividades en condiciones de seguridad e higiene.
- Ser reembolsadas de los gastos que pueda ocasionarles la actividad de voluntariado.
- Disponer de los medios materiales y técnicos así como de los recursos humanos necesarios para el desarrollo de su actividad.
- Recibir certificaciones de su participación en voluntariado, que podrán, en su caso, como reconocimiento de su valor social, ser objeto de valoración en su currículo.
- Cesar libremente en su condición de personas voluntarias.
- Obtener el cambio de programa asignado cuando existan causas que lo justifiquen, dentro de las posibilidades de la entidad.
- No ser asignadas a la ejecución de tareas ajenas a los fines y naturaleza de la entidad y nunca ejerciendo las labores de un puesto de trabajo remunerado.
Son deberes de las personas voluntarias:
- Cumplir los compromisos acordados con la Federación, respetando lo dispuesto en sus estatutos y especialmente, la defensa de la igualdad de derechos y oportunidades para todas las mujeres.
- Guardar la confidencialidad respecto a la información recibida y conocida en el desarrollo de su actividad.
- Rechazar toda clase de contraprestación económica o material que pueda serles ofrecida por las personas usuarias, beneficiarias u otras personas en virtud de su actuación.
- Actuar de forma diligente, responsable y solidaria en la ejecución de las tareas que les sean encomendadas, siguiendo las instrucciones que se impartan.
- Respetar los derechos y creencias de las personas usuarias
- Participar en las actividades de formación establecidas por la organización, tanto en las generales como en las específicas y de género.
- Cuidar y hacer buen uso de los recursos materiales que ponga a su disposición la FMP para el desarrollo de su actividad, así como emplear debidamente las acreditaciones y distintivos de la organización, que se les otorguen.